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[김종화의 성과경영] 교육훈련과 학습
- 훈련이나 교육은 업무수행에 필요한 지식이나 기술을 향상시키기 위하여 사전에 설계된 프로그램을 전달하는 방식으로 이루어지지만 이런 방식으로 업무 현장에서의 실무 경험을 대신하기에는 많은 한계점이 있다. 그렇기 때문에 훈련이나 교육의 개념에서 보다 넓은 의미의‘학습’개념으로 바뀌어 .. | 김종화
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[김종화의 성과경영] 줄탁동시[啐啄同時]의 마음으로
- 1917년 오사카에서 자본금 100엔의 조그만 공장에서 시작해 세계적인 일류기업으로 성장한 마쓰시타 전기를 상징적으로 보여주는 표현이 있다. 마쓰시타의 직원들은 “마쓰시타 전기는 사람을 만드는 회사입니다.”라고 말한다는 것이다. 마쓰시타의 창업자 마쓰시타 고노스케에게 어느 고.. | 김종화
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