[김미림의 HR Story] 갑과 을 (甲과 乙)

사회생활에서는 반드시 갑과 을이 존재하게 됩니다.그리고, 많은 사람들이 갑의 입장이기를 원합니다.갑은 항상 당당하고, 자신감 넘치지만, 을은 스스로를 낮추고 인내해야 하기 때문이겠죠? 위엄과 잘남으로 똘똘 뭉친 갑을 만나 보신 적 있으신가요?저는…………………………있습니다. 아마 이 글..   | 김미림

[김영택의 노동법 이야기] 한비자에게 법(法)을 묻다 (3)

가끔씩 들리는 음식점이 있습니다. 한국의 가장 대표적인 음식점으로도 잘 알려진 이 곳은 직원들이 워낙 친절해 늘 갈 때마다 대접받는다는 느낌이 드는 곳입니다. 이 곳 대표이사님의 철학은 확고하십니다. ‘고객과 접하는 사람들의 서비스가 중요하다. 서비스는 마음에서 우러나야 하고 그러기 ..   | 김영택

[김미림의 HR Story] 선의의 경쟁자

직장생활을 하다 보면 본의 아니게 비슷한 경력, 비슷한 나이의 경쟁자와 함께 일하게 되는 경우가 많습니다. 저도 지난 10년 간의 직장생활 동안 여러 경쟁자를 만나 왔습니다.당사자 입장에서 경쟁자는 달갑지 않은 상대입니다.더 잘해야 한다는 부담감과 항상 서로를 견제해야 하기 때문에 심적으..   | 김미림

[김영택의 노동법 이야기] 한비자에게 법(法)을 묻다 (2)

요즘 TV를 보면 서바이벌 프로그램으로 가득합니다. 노래, 춤, 연기 뿐만 아니라 주택 마련까지 경쟁을 하더군요. 케이블 TV를 통해 우리나라에도 잘 알려진 어프랜티스(the apprentice)라는 경영 서바이벌 프로그램이 있습니다.   미 부동산 재벌 도널드 트럼프가 기획하고 직접 출연한 이 프..   | 김영택

[김미림의 HR Story] 사람을 키우는 일

"HRD란 무엇입니까?"5-6 년 전, 모기업 교육담당자 채용 면접에서 제가 받은 첫 질문이었습니다.긴장되고 떨리는 면접에서 이 첫 질문을 받으니 말 그대로 저는 얼음이 되어 버렸습니다.당황한 제 표정을 본 면접 담당자께서 30초 정도 생각할 시간을 주겠으니, 정리하여 말하라고 하더군요.30초간 제..   | 김미림

[김영택의 노동법 이야기] 한비자에게 법(法)을 묻다 (1)

진나라 시황제가 감동했습니다. “대체 이 책은 누가 쓴 것이냐? 과인이 이 사람과 만나 이야기를 나눌 수 있다면 죽어도 여한이 없겠구나!” 춘추전국시대의 혼란을 마무리한 것은 법가의 냉혹함이었습니다. 그리고 그 법가 사상을 집대성한 책이라 알려진 한비자. 저의 첫 이야기는 한비자에서 출발..   | 김영택